ご挨拶
ご挨拶

谷口社会保険労務士事務所のホームページヘお越し頂きましてありがとうございます。
特定社会保険労務士の谷口健司です。

当事務所は、経営活動の中で発生する人事労務に関する課題やお悩みを御社と共有し、
人事労務の専門家として、御社の安定的な経営の実現に向けて誠意をもってサポート
させて頂きます。

まずは、お気軽にお問い合わせください。

人事労務ニュース
人事労務ニュース

2028年4月からすべての企業で義務化されるストレスチェック制度2026/07/14
36協定の特別条項の適用に関するよくある誤解2026/07/07
高校生を雇用する際の注意点2026/06/30
今夏も重要となる熱中症予防対策2026/06/23
10月1日から追加が必要な労働条件の明示項目2026/06/16

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WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠  | その他 |
労働条件通知書[パートタイム・有期雇用労働者用]2026年10月施行対応
有期雇用労働者を雇入れた際・更新する際に交付する労働条件通知書です。2026年10月より「待遇の相違の内容・理由等に関する説明を求めることができる旨」を明示する必要があります。
shoshiki813.docx  shoshiki813.pdf

人事労務管理リーフレット集
人事労務管理リーフレット集

労働者数50人未満の事業者もストレスチェックが義務になります!
2028年4月より労働者人未満の事業場もストレスチェックの実施が義務となることを案内したリーフレット
重要度:★★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2026年6月
nlb1677.pdf

総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
総務担当者のための今月のお仕事カレンダー

   

今月は提出期限を迎える届け出が多数あります。期限に遅れないように余裕をもって業務を進めましょう。>>本文へ

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愛知県豊田市昭和町2-22-3
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